Надо ли переводить свою пенсию в нпф

Важная информация на тему: "Надо ли переводить свою пенсию в нпф". Мы собрали и подготовили полезную информацию по теме и предоставляем ее в удобном виде. В случае возникновения вопросов, задавайте их нашим дежурным юристам.

Нужно ли переводить накопительную часть пенсии в НПФ в 2019 году

Как известно, пенсии выплачиваются за счет средств Пенсионного фонда. В фонд деньги поступают вместе с социальными отчислениями, которые выплачивают работодатели за своих работников, а также с некоторых других источников:
  • специальных налогов и сборов;
  • дотаций государственного бюджета;
  • займов фонда;
  • прочего.

Основное значение имеют социальные платежи еще работающих граждан. Как правило, они осуществляются их работодателями. Тем не менее фактически их уплачивают сами работники, ведь именно на сумму платежей уменьшается их зарплата. При солидарной пенсионной системе поступающие платежи полностью расходуются на обеспечение текущих обязательств фонда. Таким образом, доходы пенсионеров образуются за счет налогов с граждан, которые еще не вышли на пенсию.

Существуют и другие пенсионные системы, например, накопительная. Она предполагает, что каждый работник сам откладывает средства на свою будущую пенсию. До момента востребования они находятся в управлении у фонда, который пускает их в рост. Пенсионный фонд может быть как государственным, так и частным. Частный фонд обозначается аббревиатурой НПФ. Из средств, которые граждане перевели в НПФ за время своей трудовой деятельности, и будет осуществляться выплата их будущих пенсий. Конечно, при такой системе многое зависит от успешности деятельности НПФ. Если последний невыгодно разместит средства, а то и вовсе прогорит, то его вкладчики попадут в тяжелое положение.

Однако накопительная пенсионная система имеет ряд преимуществ:

  1. Она стимулирует работников увеличивать размер платежей.
  2. Успешный фонд может обеспечить существенное увеличение размера вкладов.

Смешанная пенсионная система

Обе пенсионные системы имеют свои неоспоримые преимущества, поэтому большинство стран мира ввело у себя смешанную систему. Платежи в солидарный «фонд» обязаны осуществлять все работники. Обязательна и часть платежей в накопительный фонд, но их размер ограничен. Работник может направить на свой личный счет больше средств, если он того пожелает.

В России тоже действует смешанная пенсионная система. В ее рамках осуществляются обязательные платежи в Пенсионный фонд в размере 16% от начисленной зарплаты. Эти средства питают солидарную систему. Еще 6% от начисленной зарплаты работник может направить в НПФ или на личный счет в государственный Пенсионный фонд. Если плательщик налогов не давал никаких распоряжений насчет взимаемых у него средств, то они автоматически направляются на его частный счет в Пенсионом фонде.

Благодаря этому фонд всегда имел дополнительные резервы, чтобы купировать временные дефициты. Описанная выше модель работает и сейчас. Однако с самого начала своего функционирования она была временной. С 2016 года планируется сделать накопительную систему добровольной, то есть отменить обязательные платежи в размере в 6% от заработной платы. Конечно, такие перемены обязательно тяжело отразятся на уже работающих НПФ, ведь количество их клиентов резко уменьшится. В случае отказа от накопительной части работник будет уплачивать только 16% от своей зарплаты и исключительно в государственный фонд.

Структура обязательных платежей

Обязательные платежи, которые никогда не поступают в НПФ, состоят из двух частей:

Базовый сбор равняется 6% от начисленной заработной платы. Он полностью предназначен для обеспечения солидарной системы. То есть этих денег работник уже никогда не увидит. Взамен после выхода в отпуск по старости он будет получать часть своей пенсии за счет платежей работающих граждан.

Страховая часть составляет 10% от начисленной зарплаты. Этот платеж тоже никогда не поступает в НПФ. Однако считается, что уплаченные по нему средства накапливаются на личном счете гражданина. Это так и есть, хотя Пенсионный фонд видит индексацию этих средств в недостаточном размере. Конечно, эти средства тоже идут на выплату пенсий ныне живущим пенсионерам.

Когда гражданин выйдет на пенсию, то он станет получать выплаты из своего страхового счета в размере 1/228 от его размера. Дело в том, что средним возрастом дожития после пенсии в России считаются 19 лет, то есть 228 месяцев. Раз пенсия выплачивается каждый месяц, то накопленную сумму делят на количество месяцев в периоде дожития. Стоит отметить, что возраст дожития рассчитывается для всего населения. Однако женщины живут намного дольше мужчин, а на пенсию выходят раньше. Поэтому средняя женщина может наслаждаться отдыхом по старости более двух десятков лет, а мужчина лишь несколько лет.

Как уже упоминалось, условно-добровольные платежи составляют от 6% от начисленной зарплаты, если есть желание, то их размер можно увеличить. Как правило, доходность накопительной части пенсии значительно выше, чем солидарной. Однако и риск потери вложенных средств тоже выше. Так зачем рисковать?

Куда вложить средства, которые освободятся в 2019 году

Как уже говорилось, в 2019 году работники и самозанятые получат право самим решать, что делать с 6% от своей начисленной зарплаты. Конечно, можно положить эти средства в любой банк, например, Сбербанк. Однако доходность депозитов ниже, чем пенсионных вкладов, но вам удастся снять эти деньги намного легче. Тем не менее специалисты рекомендуют позаботиться о старости и перевести средства в НПФ. Нужно помнить, что у пенсионеров постоянно возникает необходимость в дополнительных тратах, поэтому лучше отложить побольше денег на старость. В какой фонд лучше направить свои платежи? Чтобы сделать правильный выбор, необходимо ознакомиться с рейтингом Государственного фонда.

Разъяснения Пенсионного фонда России по правилам перевода средств пенсионных накоплений

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

30 августа 2016 11:55

В связи с участившимися обращениями граждан Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Свердловской области разъясняет правила перевода средств пенсионных накоплений.

Читайте так же:  Какие документы брать мужчине в 45 на замену паспорта

1. В последнее время в банках, страховых компаниях и других местах назойливо требуют перевести мои пенсионные накопления в разные негосударственные пенсионные фонды, один раз даже домой пришли, представились сотрудниками Пенсионного фонда России. И у всех один аргумент – если вы не переведете в НПФ свои накопления, со следующего года государство их заберет и пустит на пенсии пенсионерам. Действительно ли можно остаться без пенсионных накоплений и надо ли переводить деньги из государственного пенсионного фонда в частный?

Пенсионные накопления государство «себе» не заберет и на пенсии нынешним пенсионерам не пустит. Никаких требований и ограничений, связанных с переводом пенсионных накоплений в НПФ не существует. Вне зависимости от того, где они у вас формируются (это может быть как Пенсионный фонд Российской Федерации, так и негосударственные пенсионные фонды), накопления инвестируются, и будут выплачиваться гражданам после выхода на пенсию.

Переводить накопления в негосударственный пенсионный фонд или нет – право самого гражданина.

Вы сами должны решить, кому в части будущей пенсии вы больше доверяете – государству или частным компаниям.

В случае перевода пенсионных накоплений в НПФ, отнестись к выбору фонда следует максимально ответственно. Выбор нужно делать осознанно, а, не подписывая, как это часто бывает, какие-то документы при «приеме на работу», оформлении кредита, покупке мобильного телефона».

2. В случае принятия решения о переводе пенсионных накоплений в НПФ, какой пакет документов следует заполнить. Можно ли вернуть свои пенсионные накопления обратно в Пенсионный фонд Российской Федерации?

Воспользоваться правом перевода пенсионных накоплений можно ежегодно, подав соответствующее заявление в любое территориальное управление ПФР в срок до 31 декабря и заключить договор с выбранным НПФ.

В случае перевода пенсионных накоплений из НПФ обратно в ПФР следует только направить заявление о переводе пенсионных накоплений обратно в Пенсионный фонд Российской Федерации, при этом следует указать инвестиционный портфель государственной управляющей компании либо выбрать частную управляющую компанию.

Вместе с тем, напоминаем, что менять страховщика, переводя свои пенсионные накопления чаще одного раза в пять лет, в настоящее время невыгодно. Такой переход повлечет за собой уменьшение суммы пенсионных накоплений гражданина. Поэтому, чтобы избежать потери инвестиционного дохода или убытков от инвестирования пенсионных накоплений, рекомендуется подавать заявление о переходе к новому страховщику через пять лет.

Более подробно ознакомиться с правилами перевода пенсионных накоплений, а также скачать бланки заявлений можно на интернет-сайте ПФР (www.pfrf.ru), в разделе «Будущим пенсионерам», а также лично в любом управлении ПФР на территории Российской Федерации, по телефону «горячая линия» (343) 251-04-54 (ежедневно), по телефону call-центра ПФР 8 800 775-54-45 (звонок бесплатный из любой точки России).

3. Можно ли в электронном виде направить в ПФР заявление о переводе пенсионных накоплений?

Граждане, имеющие квалифицированную электронную подпись, через «Личный кабинет гражданина» на сайте Пенсионного фонда РФ, дистанционно могут распоряжаться пенсионными накоплениями, включая отказ от их формирования в пользу страховой пенсии.Для подписания и подачи в Пенсионный фонд РФ заявления через «Личный кабинет гражданина» необходима квалифицированная электронная подпись (КЭП) – это требование законодательства. Информацию о подаче заявлений c КЭП можно получить в соответствующей инструкции на сайте Пенсионного фонда.

Стоит ли переходить в негосударственный Пенсионный фонд

Согласно новой пенсионной реформе, каждый гражданин может самостоятельно управлять своими финансовыми накоплениями в Пенсионном фонде. Одним из вариантов является вложение накопленных денег, которые предназначаются для выплаты пенсии, в негосударственный ПФ. Такая инвестиция имеет как преимущества, так и недостатки. Поэтому прежде чем решить, стоит переходить в Негосударственный пенсионный фонд или нет, нужно рассмотреть этот вопрос с разных сторон.

Для кого это будет выгодно

Перевести средства в Негосударственный пенсионный фонд (НПФ) могут граждане, которые хотят обеспечить себе достойный доход после выхода на заслуженный отдых. Инвестировать в такой Пенсионный фонд выгодно для категории трудящегося населения, чей ежемесячный доход превышает 43 000 рублей. В этом случае разница в размере выплат после прекращения трудовой деятельности будет ощутимой, поскольку пенсии, которые выплачивает государство, не могут быть больше, чем 40% от средней ежемесячной заработной платы.

Возникает вопрос: зачем ограничивать свой доход? Сегодня Негосударственный пенсионный фонд наделен такими полномочиями, благодаря которым он может не просто сохранять накопления, но также выгодно формировать размер пенсионных выплат инвесторов. Среди основных преимуществ данного способа вложения можно выделить:

  1. Негосударственный пенсионный фонд гарантирует надежность и сохранность ваших вложений, поскольку он несет ответственность за все производимые отчисления. Если его доход уйдет в минус, согласно действующему законодательству, клиенту будут возмещены все убытки за счет страховых резервов.
  2. Возможность корректировки инвестиционной программы, в зависимости от тенденций и изменений на финансовом рынке.
  3. Сумма выплат рассчитывается, исходя не только из ежемесячных отчислений, но также из начислений, которые формируются после инвестирования резервов. Вкладывать деньги в Негосударственный фонд – процедура, подобная обычному банковскому вкладу, при открытии которого вы сможете вложить средства на длительный срок под высокую процентную ставку.

Как видно, условия, которые предлагает негосударственный фонд, для определенной категории граждан являются гораздо более выгодными, чем те, что предлагает государственный ПФ. Поэтому для большой части населения стоит всерьез задуматься о таком виде инвестирования.

В какой фонд инвестировать

Если увеличение страховой части пенсионных отчислений происходит на уровне, превышающем инфляцию, то накопительная часть средств в этом случае не будет подлежать индексации. Поэтому для большинства граждан актуально переходить именно в частный фонд, так как это позволит получать более высокий уровень дохода после выхода на пенсию. Однако важно правильно выбрать организацию, чтобы предотвратить возможные негативные последствия и не лишиться своих сбережений. При выборе необходимо обращать внимание на ряд факторов:

  • период деятельности фонда и его история;
  • кто является учредителем;
  • каков объем имущественного фонда;
  • возможность доступа к сервисам для контроля состояния счета.
Читайте так же:  Какие документы нужны на выписку из егрп

Стоит отдать предпочтение фондам, которые работают на пенсионном рынке давно. Учредителем должна быть крупная известная корпорация, как, например, Лукойл-Гарант или НПФ Сбербанка. Около 7 процентов страхового рынка сегодня занимает Газфонд. В любом случае, выбранный фонд должен предоставить своему клиенту доступ к личному кабинету на официальном сайте данной организации, чтобы инвестор мог регулярно проверять состояние счета и получать бесплатные консультации квалифицированных сотрудников при возникновении каких-либо вопросов.

Если вы по какой-либо причине забыли, в какое отделение производятся ваши отчисления, вы можете обратиться в местное отделение ПФ, предоставив сотрудникам страховое свидетельство. По его номеру вам предоставят всю необходимую информацию. Кроме свидетельства, вам нужно будет взять с собой паспорт гражданина. Через 10 дней (максимум) вы сможете получить нужную информацию, посетив отделение ПФ еще раз или запросив почтовое уведомление.

Также можно обратиться в бухгалтерию по месту работы. Человек, отвечающий за пенсионные отчисления, представит вам нужные данные о фонде, куда ежегодно переводится часть вашего дохода. Узнать, где находятся ваши накопления для выплаты пенсии можно через Интернет, зарегистрировавшись на сайте «Единый портал государственных услуг».

Недостатки НПФ

Чтобы понять, действительно ли перевести накопления в Негосударственный пенсионный фонд будет выгодно, нужно рассмотреть и недостатки такого вложения. Прежде всего, следует учитывать, что перевод средств будет осуществляться за счет вкладчика, а не работодателя. Кроме того, поскольку НПФ не может получать достоверные данные о том, насколько успешным будет следующий финансовый год, есть большая вероятность того, что деятельность фонда будет нестабильной. Если НПФ, который вы выбрали, лишат лицензии, вам придется снова переводить накопления в другой фонд, что потребует не только много времени, но и дополнительных финансовых затрат. Кроме того, при расторжении договора с негосударственным фондом прибыль от вложений будет засчитана за неполный финансовый год. С вас также удержат налог в размере 13 процентов от вложенных средства. Однако если после расторжения договора вы переведете деньги в другой НПФ, налог взиматься не будет.

Таким образом, чтобы принять решение о том, стоит ли переводить деньги в частный пенсионный фонд, необходимо взвесить все за и против и проанализировать, насколько безопасным и рациональным будет вложение в конкретное отделение фонда.

Как перевести накопительную часть пенсии? Куда лучше перевести накопительную пенсию?

Пенсионная система РФ подразумевает два вида пенсии для работающего человека – страховую и накопительную. Обе они складываются из денег, отчисляемых в ПФР компанией, в которой работает будущий пенсионер.

И, если страховая пенсия формируется для всех работников без исключения, то возможность образования накопительной определяется гражданином самостоятельно. При положительном решении, бухгалтерия работодателя будет перечислять на будущую накопительную пенсию работника денежную сумму в размере 6% от его зарплаты, иначе эти средства пойдут на страховую часть пенсии.

Важно! Каждый гражданин РФ, который имеет официальное трудоустройство, в обязательном порядке формирует свою пенсию. В настоящее время, у каждого человека общая сумма пенсионных отчислений делится на две равные части, и пополняется работодателем – посредством уплаты налогов и взносов. Эти отчисления в пенсионный фонд должны производиться каждым предприятием. Подробнее: Сколько работодатель платит налогов за работника?

В связи с этим, возникает вопрос, зачем вообще человеку нужен этот вид пенсионного страхования?

Ответ простой: это единственная часть государственной пенсии, управление которой отдано в руки будущего пенсионера.

Касательно накопительной пенсии человек может сам выбирать:

  • какой объем отчислений в ПФР будет направляться работодателем на пополнение накопительной пенсии;
  • формировать ли его за счет дополнительных источников;
  • кто будет наследником в случае его смерти;
  • кто будет выплачивать денежные средства при достижении пенсионного возраста;
  • как будут инвестироваться сбережения все время их формирования.

Про последнюю опцию, а именно про то, куда вложить накопительную часть пенсии и пойдет речь в этой статье.

Куда гражданин имеет право вложить накопительную часть пенсии?

Накопительная пенсия в отличие от страховой части, которая идет на выплаты действующим пенсионерам, никуда не расходуется (см. разница между страховой и накопительной пенсией). Денежные средства, перечисленные компаниями за своих работников в ПФР, хранятся на специальных счетах. А для того, чтобы их не «съела» инфляция, закон предусмотрел обязательное инвестирование этих денег.

Закон предлагает гражданам самим выбирать способ инвестирования своих сбережений. Если говорить простым языком, то будущий пенсионер может переводить накопительную часть пенсии:

  • в государственную управляющую компанию;
  • в частную управляющую компанию;
  • в негосударственный пенсионный фонд.

От решения, куда перевести накопительную часть пенсии, будет зависеть и то, кто будет ее выплачивать, когда человек достигнет пенсионного возраста, т.е. кто будет страховщиком. В первых двух вариантах это будет государственный пенсионный фонд, в последнем – негосударственный, т.е. частный фонд.

Зачем переводить накопительную часть пенсии в НПФ?

Кажется, что хранить свои сбережения в государственном учреждении более надежно и менее рискованно. Но в переводе накопительной части пенсии в НПФ есть ряд определенных плюсов, например:

  • Чаще всего доходность от инвестирования сбережений, которую получают частные фонды, выше показателей ПФ РФ.
  • Негосударственные компании более клиентоориентированы. В большинстве из них клиенту предоставляется доступ к личному кабинету, возможность проконсультироваться по любому вопросу при личном визите или по бесплатным каналам Горячей линии, индивидуальный сервис и обслуживание.
  • Между фондом и клиентом заключается специальное соглашение.

Дополнительно нужно учитывать, что негосударственный фонд – это не просто частная компания, которая берет в свое управление деньги граждан. Это специализированная организация, деятельность которой строго регулируется законом и подлежит лицензированию. К ней предъявляются жёсткие требования, соблюдение которых регулярно проверяется государственными организациями (ЦБ, Минфин, Счетная палата и другие).

Читайте так же:  Документы для присвоения адреса жилому дому

Более того, средства, которыми управляет НПФ, застрахованы в специальной системе гарантирования. Поэтому даже, если с фондом что-то случается (банкротство, отзыв лицензии и т.п.), то сбережения будут возмещены.

Как перевести накопительную часть пенсии в НПФ?

Как же перевести накопительную часть пенсии в выбранный НПФ? Для этого необходимо совершить два основных действия:

  • Заключить с Пенсионным фондом договор;
  • Подать в ПФР соответствующее заявление о переводе.

[1]

Для заключения договора можно подъехать непосредственно в офис компании или оставить заявку по телефону или на сайте. Чаще всего агенты и сотрудники назначают потенциальным клиентам встречу в удобном для них месте.

При заключении договора нужны:

  • Паспорт;
  • Страховое свидетельство (СНИЛС).

Также в договоре по желанию можно указать данные правопреемников, которые в случае смерти клиента получат его сбережения в виде единовременной выплаты.

Подать заявление о переводе необходимо в ПФР, выбрав один из способов:

  • При личном визите в любой офис ПФ РФ;
  • По почте (документ должен быть нотариально заверен);
  • Через центры государственных услуг «Мои документы» (МФЦ);
  • Онлайн через Портал Госуслуги;
  • Онлайн через ЛК ПФР.

Для подачи заявления потребуются:

  • Паспорт;
  • Страховое свидетельство (СНИЛС);
  • Заключенный с негосударственным фондом договор.

Переводиться и менять фонды можно ежегодно, но при этом нужно учитывать следующие особенности:

  • Менять страховщика можно не чаще 1 раза в год;
  • Заявления о переводе делятся на два вида:
  • Заявление о переходе – заявление о переводе накоплений новому страховщику через 5 лет;
  • Заявление о досрочном переходе – заявление о переходе в следующем году;
  • При подаче заявления о досрочном переходе человек потеряет инвестиционный доход, полученный предыдущим страховщиком;
  • При подаче заявления о переходе через 5 лет положительный инвестиционный доход сохраняется. Если был получен отрицательный доход, то убытки компенсируются по системе страхования.

Особенности перевода накопительной пенсии в НПФ в 2018 году

Видео (кликните для воспроизведения).

Заявления о переводе принимаются в ПФ РФ до 31 декабря, а рассматриваются и исполняются позже.

Если в 2018 году подать обычное заявление о переходе (не досрочное), то перевод накопительной части в НПФ будет произведен в 2023 году. При подаче досрочного заявления накопления перейдут к выбранному страховщику уже в марте 2019 года.

Интересный факт! С 2014 года накопительная пенсия не пополняется за счет новых отчислений работодателя. Связано это с введением государством так называемого «моратория», который продлится до 2020 года.

Куда лучше перевести накопительную часть пенсии в 2018 году согласно рейтингу НПФ?

На пенсионном рынке работает более 30 фондов. Решить, куда именно лучше перевести накопительную часть пенсии можно, используя рейтинги НПФ. Существует множество рейтингов, но основными показателями для ранжирования являются:

  • Доходность от инвестирования (показывает, на сколько успешно фонд справляется со своей главной задачей);
  • Количество клиентов (показывает степень доверия клиентов к компании);
  • Сумма накоплений в управлении (косвенный показатель доверия клиентов, а также оценка масштаба деятельности организации).

В 2018 году лидером по доходности является НПФ Газфонд пенсионные накопления.

Первое место по числу клиентов занимает НПФ Сбербанка, ему же принадлежит первенство по сумме денежных средств в управлении.

Как перевести накопительную часть пенсии в НПФ Сбербанка?

Итак, рэйтинги по клиентам и объему денег в управлении показывают, что пенсионному фонду Сбербанка доверяет большинство граждан. Чтобы перевести накопительную часть пенсии в НПФ Сбербанка, можно учитывать как эти факторы, так и другие его плюсы:

  • имеет самые высокие рейтинги надежности, которые присвоены независимыми агентствами;
  • находится в собственности одного из крупнейших банков России – Сбербанка;
  • ведет прозрачную инвестиционную политику;
  • удобный сайт, сервисы.

По доходности НПФ Сбербанка, не входит и в 10-ку лидеров, но занимает далеко не последние позиции в этом рейтинге. Доходность фонда относительно всего рынка можно назвать высокой.

Для перевода сбережений под управление Сбербанка нужно заключить с компанией договор. Адрес офиса НПФ: 115162, г. Москва, ст.м. Шаболовская, ул. Шаболовка, д. 31Г, 4 подъезд, 3 этаж. Также заключить договор можно в отделениях самого банка, для более подробной информации желательно предварительно связаться с сотрудниками по телефону горячей линии.

Следующий шаг – подача заявления о переводе денег в НПФ Сбербанка в ПФ РФ. Сделать это можно одним из способов, описанных выше, но при заключении договора сотрудники Сбербанка предложат свою помощь для прохождения этой процедуры.

Интересно! НПФ Сбербанка дополнительно реализует программу негосударственного пенсионного страхования. Она подразумевает добровольное участие клиента в пенсионном обеспечении и уплату взносов по одному из пенсионных планов по аналогии с системой страхования жизни.

Как перевести накопительную часть пенсии в Газфонд?

Газфонд Пенсионные накопления — лидер по доходности 2018 года. Более того он занимает второе место в рэйтингах по объему денежных средств и количеству клиентов, уступая только НПФ Сбербанка. А еще:

[2]

  • имеет самые высокие рейтинги надежности, которые присвоены независимыми агентствами;
  • широкая география присутствия в РФ;
  • компания поглотила 3 других крупных НПФ.

Чтобы перевести накопительную часть пенсии в Газфонд нужно действовать так же, как и для перевода к другим страховщикам.

Заключить договор можно в одном из офисов фонда (главный офис находится по адресу БЦ Марр Плаза, Москва, Сергея Макеева, 13) или используя сервис «Договор online» на сайте Газфонда. Для заключения договора потребуется паспорт и СНИЛС.

После завершения процедуры подписания договора необходимо подать в ПФ РФ заявление о переходе в Газфонд. Для этого нужно использовать один из способов, описанных выше.

Важно знать! На самом деле НПФ «Газфонд Пенсионные накопления» теперь не имеет никакого отношения к компании Газпром. Организация была продана другим владельцам в 2016 году.

Перевод накопительной части пенсии в негосударственный пенсионный фонд

Действующее законодательство предоставляет отдельным категориям граждан право осуществлять управление суммами взносов, вносимых за них работодателем в Пенсионный фонд России (ПФР). Однако перевод пенсии в негосударственный пенсионный фонд (НПФ) связан с определёнными рисками, хотя и имеет свои достоинства.

Читайте так же:  Где делается экспертиза качества товара

Выгодно ли формировать пенсионные накопления

Общий порядок формирования пенсионного бюджета предполагает перечисление работодателем в ПФР ежемесячно за каждого труженика суммы, равной 22% заработка, из собственных средств. Распределяются они так:

  1. 6% отправляется в солидарную часть, используемую для выполнения текущих платежей получателям;
  2. 16% учитывается на лицевом счету труженика.

Распорядиться человек последней частью может следующим образом:

  • все 16% оставить на страховом тарифе;
  • перевести 6% из них в накопительную часть (10% в любом случае будет учитываться в страховой).

  • управляющие компании (УК);
  • негосударственные пенсионные фонды.

Кроме того, дополнительно накопления на страховой случай разрешено пополнять:

  1. добровольными взносами;
  2. участием в программе госсофинансирования;
  3. материнским капиталом (только для женщин).

Выгоды от передачи части взносов в управление НПФ таковы:

  • капитал увеличивается за счет прибыли от инвестиционной деятельности;
  • он передается по наследству, если не выбран пожизненный план выплат;
  • в определенных ситуациях его можно получить единовременно после наступления страхового случая (подпункт 1 пункта 1 статьи 4 закона № 360-ФЗ от 30.11.2011).

Важно: основным минусом данного пенсионного плана является его рискованность. Скачать для просмотра и печати:

Зачем пользоваться услугами НПФ

Выбор большинства участников системы ОПС основан на доходности той или иной компании. НПФ выгодно отличаются от УК , работающих под договору с ПФР , в этом отношении. И тому есть основания:

  • у частных фондов шире выбор финансовых инструментов;
  • они не ограничены обязательными площадками для осуществления инвестиций, как УК .
  1. предоставляют возможность гражданам следить за движением средств на счетах через интернет;
  2. действуют на принципе открытости и безопасности:
    • публикуют регулярные отчеты;
    • вклады страхуют своим уставным фондом.

Важно: НПФ заключают с гражданами официальные соглашения, гарантирующие неизменность условий управления деньгами.

[3]

Основной целью работы частного фонда является приумножение благосостояния людей, доверивших им свое будущее.

Кто может прибегнуть к услугам частных фондов

В законе № 424-ФЗ содержатся ограничения по возрасту для желающих сделать пенсионные накопления. Так, данный тариф недоступен для тружеников, роившихся ранее 1967 года. Исключением являются:

  • мужчины 1953 — 1966 г.р.;
  • и женщины 1957 — 1966 г.р.;
  • осуществлявшие официальную трудовую деятельность с 2002 по 2005 год.

За них в означенный период были сделаны небольшие накопительные отчисления. Эти категории граждан имеют право распорядиться ими по своему усмотрению.

Кроме того, капитал на старость могут сформировать:

  1. Женщины путем вложения материнского капитала в грядущее пособие.
  2. Труженики, успевшие подключиться к программе госсофинансирования.
  3. Молодые застрахованные люди, за которых первый взнос в ОПС внесен с 01.01.2014.

Людям, относящимся к последней из указанных категорий, дано пять лет с момента первого взноса для определения тарифного плана.

Время выбора накопительного тарифа определяется по-другому для работников, не достигших 23-летия. Упомянутый ранее период увеличивается до 31 декабря того года, в котором такому человеку исполняется 23 года. В 2014-2020 гг. все страхвзносы на ОПС , уплачиваемые работодателями за своих работников, при любых вариантах пенсионного обеспечения, направляются только на формирование страховой пенсии. Скачать для просмотра и печати:

Стоит ли заключать договор с НПФ

Несмотря на рискованность деятельности частных фондов, в пользу сотрудничества с ними говорят такие факторы:
  • существенна вероятность получать пенсию не только из вложенных средств, но и за счет прибылей от инвестиций;
  • деньги клиентов гарантируются уставным фондом организации:
    • убытки компенсируются за счет собственных средств финансовой организации;
    • следовательно, потери не угрожают будущему пенсионеру;
  • частная структура имеет все возможности для эффективного реагирования на колебания финансовых рынков за счет:
    • привлечения высококлассных специалистов;
    • использования современных технологий;
    • собственной заинтересованности в максимальной прибыльности деятельности.

Рекомендация: при выборе накопительного тарифа следует учитывать, что у НПФ могут отозвать лицензию.

Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Совет специалиста

Решение о сотрудничестве с частной структурой должно приниматься на основании тщательного изучения всей доступной информации. Следует обращать внимание на такие характеристики финансовой организации:
  1. Отзывы рейтинговых агентств о надежности структуры.
  2. Срок осуществления ею деятельности на рынках. Более старые структуры имеют богатый опыт в инвестировании, следовательно, риски снижаются.
  3. Показатель доходности в динамике за несколько лет (не менее пяти).
  4. Список учредителей. Хорошо, когда в него входят уважаемые компании, занимающиеся высокотехнологичной разработкой недр.
  5. Открытость деятельности для клиентов.

Важно: самой показательной характеристикой эффективности финансовой организации является ее репутация. Стоит узнать, что говорят о НПФ другие юрлица и простые клиенты.

Как заключить договор с частным фондом

Порядок подготовки и подписания соглашения между гражданами и НПФ описан в статье 36.4 закона № 75-ФЗ от 07.05.1998. В документе говорится:
  1. Соглашение составляется по форме, утвержденной Правительством РФ.
  2. Стороны заключают договор об обязательном пенсионном страховании.
  3. Деньги под управление частной структуре передаются с апреля следующего года.
  4. Гражданин может заключить подобное соглашение только с одной организацией в один и тот же период.

Внимание: соглашение вступает в силу с момента перевода средств страховщику.

После оформления соглашения о выборе фонда необходимо оповестить ПФР :

  • это происходит в штатном порядке без участия гражданина, если структуры договорились о взаимном удостоверении подписей;
  • в других случаях необходимо написать заявление в ПФР .

После получения информации действия ПФР таковы:

Можно ли перевести накопительную часть обратно в Пенсионный фонд

Перевод капитала на старость обратно в ПФР осуществляется в заявительном порядке. То есть гражданину следует до окончания календарного года в письменном виде сделать волеизъявление. Заявку можно направить одним из нижеприведенных способов:

  • лично на приеме у специалиста:
    • в местном отделении;
    • в многофункциональном центре;
  • почтовым отправлением;
  • на портале госуслуг;
  • через представителя.
Читайте так же:  Когда подлежат возврату электроинстр умент

Набор необходимых документов зависит от выбранного способа оповещения специалистов ПФР . А именно:

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Как перевести пенсионные накопления в Сбербанк из другого НПФ?

Ввиду того, что сегодня все граждане России имеют право самостоятельно выбирать негосударственный пенсионный фонд, то нередки случаи их перехода – один из наиболее актуальных вопросов в таком случае: как перейти в НПФ Сбербанка из другого НПФ. Потому следует рассмотреть не только данную процедуру, но и наиболее тесно связанные с ней моменты.

Переход из НПФ в НПФ Сбербанк

НПФ Сбербанка является одним из лидирующих на рынке и предлагает своим клиентам выгодные условия накоплений. К тому же компания отличается своей надежностью и безопасностью, что позволит надежно сохранить собственные сберегательные счета. Именно из-за этих причин множество российских граждан стремятся перевестись в фонд данной компании.

Для совершения этой процедуры потребуется обратиться непосредственно в НПФ Сбербанка, где при наличии с собой паспорта и СНИЛС заполнить заявление о переходе. Затем необходимо отправиться в ПФР и зарегистрировать составленный договор для получения кода.

После этого нужно позвонить на горячую линию, пройти процедуру телефонной регистрации и сообщить оператору полученный в Пенсионном Фонде России код. Теперь договор считается действительным и вступает в силу.

На заметку. Следует также отметить, что Сбербанк предлагает клиентам даже без перехода в его фонд воспользоваться некоторыми услугами. Например, самостоятельно совершать добровольные взносы для накопления пенсионного счета.

Но необходимо заметить, что такой способ все же менее эффективен, чем полноценный переход в НПФ (даже при равных суммах отчислений).

Процедура перевода накопительной части пенсии в новый фонд в 2018 году

Чтобы перевести имеющиеся на накопительном счете средства в новый негосударственный пенсионный фонд, необходимо выполнить следующие шаги:

  • Определиться с новым НПФ. При это лучше всего узнать максимум информации о нем и предлагаемых им условий (все необходимые данные можно найти на официальном сайте ПФР).
  • Заполнить бланк перехода в новый фонд (различают два типа: срочный и досрочный – в первом случае средства перейдут по окончании срока действия договора с предыдущей организацией, во втором процедура произойдет сразу после ее регистрации).
  • Подать заявление в действующем фонде на перевод средств в новую компанию. В этом случае есть два варианта развития событий: если клиент успевает подать эту заявку до 1 марта текущего года, то накопления успеют перейти на счет в новый НПФ в апреле того же года; в противном случает ему потребуется закончить процедуру подачи документации до 31 декабря текущего года, чтобы средства были переведены в начале следующего года.
  • Процесс рассмотрения поданного заявления. В данном случае возможны два варианта развития событий: положительное или отрицательное решение. От него зависит дальнейшее внесение в реестр и перевод накопленной суммы на новый счет.

Переход организации в другой НПФ

Организации, как и физические лица, так же обладают накопительными счетами, которые в идеале должны приносить доход. Но не каждое руководство понимает важность правильного процесса перехода своей компании в новый НПФ. Неверно проведенная процедура не только сулит потерю прибыли, но из-за этого можно понести дополнительные убытки.

Важно! Лучше всего переводить организацию не ранее пяти лет действия ее существующего договора с НПФ, а делать это в конце отчетного года, чтобы сохранить за собой всю прибыль.

Преимущества и недостатки перехода из одного фонда в другой

Само собой, смена фонда влечет за собой как преимущества, так и недостатки.

Из положительных сторон выделяется:

  • возможность повышения доходности счета;
  • получение дополнительных услуг от нового фонда;
  • непосредственное влияние на формирование собственной страховой пенсии;
  • защита процесса законодательством – отсутствие вероятности пропажи денежных средств.

К отрицательным сторонам относятся:

  • возможность потерять доход при неправильном (и/или несвоевременном) переходе в новый НПФ;
  • отсутствие возможности повлиять на решение фонда об одобрении или отказе перехода.

На заметку. Таким образом, преимущества смены фонда весьма весомее, но только в случае правильно совершенной процедуры.

Стоит ли переводить пенсионные накопления в НПФ Сбербанк в 2018 году

Согласно аналитическим данным, доходность накоплений клиентов НПФ Сбербанка к концу 2018-го года вырастет на 0,5%, по сравнению с аналогичным периодом 2017-го.

Видео (кликните для воспроизведения).

Потому переводить свои средства вкладчикам в этом году довольно выгодно. Но важно не потерять доходность от предыдущего фонда. Во избежание этого уточните все моменты, связанные с получением прибыли в старой организации.

Источники


  1. Курганов, С. И. Комментарий к судебной практике по проблемам исполнения уголовного наказания / С.И. Курганов. — М.: Юрайт, 2015. — 322 c.

  2. Кабинет и квартира В.И. Ленина в Кремле. Набор из 8 открыток. — М.: Изогиз, 2016. — 297 c.

  3. Воробьев, А. В. Теория адвокатуры / А.В. Воробьев, А.В. Поляков, Ю.В. Тихонравов. — М.: Грантъ, 2015. — 496 c.
  4. Торвальд, Ю. Век криминалистики; М.: Прогресс, 2011. — 325 c.
Надо ли переводить свою пенсию в нпф
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here